多多少少也能学到东西。
一天看两页,三个月、半年下来,一本书也看完了不是吗。
随着施向南的西施品厂越来越大、站的越来越
,他们是有这样的渠
可以找到相关的专业人士是教他们的。
就算是找不到,想去大学里面相关专业修,施向南这个当老板的也肯定是支持的。
后来这个阅览室更是被施向南带到了包装厂、以及市里的品厂,还有后来建成的西施
品公司。
不想
造学习的职工是打算一边学习一边工作,还是脱产学习。
散会后大家就该嘛
嘛去了,施向南就走
会议室准备去看看
堂。
比如钱秋雁一直都在不断地学习考证、看专业书籍、看不懂的就去请教积年的老会计、财务工作的,又或者是老师。
一个都没有落下。
但其实已经有了这个意思在的。
这一已经成为西施
品厂的企业传统文化之一了。
有几个、比如看大门的老,还带着几分欣
是啥意思?!
可以说施向南作为品厂的厂长已经
得很好了。
也不会有人突然想着要来拍啥的。
第317章
保证对方就算学习,也不会就直接断了收了。
她是从最开始就给施向南帮助的人。
当初市里的大品厂开业、以及
品公司正式可以容纳员工时,施向南也问过林琴的意思。
总而言之,钱秋雁想学习、施向东想学习、包括厂里的其他人想学习的,施向南都很支持。
这么几年下来大家也都习惯这样了。
只要是确定去大学里面的相关专业学习更多的知识,施向南的品厂是还会继续保留职位、以及发基础工资的。
公司从上到下整个的氛围是积极向上的。
就像是施向南最开始在云山县城的小品厂里搞了一个阅览室,然后为了大家能够走
去、不让阅览室成为一个摆设,她不光是买了很多各
专业的书籍,还买了不少的小说,武侠类的、言情类的都有,就是为了
引可能本来文化
平不是那么
的职工们愿意走
去主动学习。
因为快到饭了嘛。
这个支持不光是在嘴上说说而已,还
现在了工资上。
不是国营还是私营,西施
品厂都是
一个这样
的。
是从施向南带着几麻袋的瓜坐客车来云山县城里卖的时候,他们就在的。
她开会一般不会摆什么架故意要搞
什么模糊的
汤之类的讲话啥的,都是有事儿说事儿,说完就散会。
品厂的大门、见到的是
品厂的大小职工们啊!
也像他们说的那样,都是老员工。
施向南:“嗯?”
这些人看着她一脸喜庆的样是咋回事?!
她都是大力支持的。
因此虽然她在云山县城的小品厂里
着
库
库的情况,但一直有
得过且过。
事实上职工们也的确像她想的那样,很多人在业余时间看一些小说啥的消遣的同时,也会慢慢转向专业书籍看书学习。
可以说,西施品公司虽然还没有提及到企业文化这样的东西在台面上、宣传当中。
结果还没有走堂的大门,就被人拦住了,喜滋滋地说:“施总,你结婚的时候可别忘了给我们发喜糖啊!我们这些老员工可都伸长了脖
等着呢!”
这在云山县、九河市都没有这样的先例。
其中有几个,比如孙海这样的。
也不接受别人当面捧她。
后来来的人受到这一影响,他们也愿意拿着公司给发的工资去学习
造、学成回来后也会变得能力更
,可以更好的回报公司。
就算最开始是为了看小说,那小说看完了、或者是看腻了,说不定也愿意拿起旁边书架上的专业书籍看一看呢。
还不止一个员工这么说,施向南在品厂这边,一会儿就靠过来一个这样说的。
就是因为名声打去了,所以后来她才越来越好招到更多的人才。
施向南先跟小品厂的领导们开了一个短会——
她也有段时间没有关注厂里
堂的饭菜
准了。