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他?
——但他确实没有将此发展成主业的意图。
随即他迅速补充,“也不用急着回答我,你们肯定各自有各自的实际顾虑,我都理解。你们可以先留在工作室,看看给劲游打工是什么情况。也可以联系
槽,去别厂打工看看。但也在脑
里给自己多留个选择,考虑一下我的提议。等一个月之后,再给我最终答复——怎么样?”
目标,争取这个月的在线人数超过劲游,摆
了绝无此事的态度。
而人群中
称作Alpha的人,正是给
边人带去理想——让他们把他的理想当理想,为他的事业去奋斗,并借此令自己的人生焕发光彩的人。
——凭直觉,他觉得这
情况下,“时小凡”能把整个技术团队一并带走。
他的理想虽然尚未明确,但他心里很清楚,
手游满足不了他。他追求的是另一
人生“意义”。
孟周翰:……
谁规定人的目标就不能改变了?
现在他既没技术,也没有钱。甚至在
游戏方面,他也
本就没太大兴趣。
虽说工作看起来一切如旧,但所有人都有
“自己在前线奋战,老板在后方投降”的被抛弃
,无不为前途
到迷茫。
可是一旦有了这
东西,人生也必将大为不同。
——能赚钱,还能帮朋友实现梦想,何乐而不为?
但是带走之后呢?
——这些人喜
游戏,那又怎么了?
有那么一瞬间,孟周翰很想装成时小凡问一句,“你们谁愿意跟我一起去创业。”
如果他有钱,或者有时小凡的编程能力,他绝对不会留给他们一个月的观望期
好一会儿之后,才有人问,“那时哥你呢?”
可是,看到了机会却不伸手,也就不是他孟周翰了。
群里瞬间安静下来。
一面加
程,把这件事迅速促成了。
“你们想不想
游戏之外的APP?”孟周翰问
,他数了数群里的人数,“我们六个凑钱办一家自己的公司,大家平分
权,自己给自己当老板。
大家都喜
的事,谁都不用受谁的气,怎么样?”
他们原本都认为,时小凡是不满老板的决定,主动离职了。
他确实是个资
游戏玩家,但跟时小凡不同的是——他之所以会涉足手游行业,关键原因是他很早之前就看明白了,这是暴利行业。并且恰巧,他
边有人既有此才能,也有此理想。
大
分人没这
东西,一辈
也就混过去了。说不定还混得有声有
。
所以他投资了,涉足了。
还在私下疑惑,为什么他说走就走没跟任何人打过招呼。而且这段时间微信敲他也毫无回声……
——以致于技术
这群程序员前一天还在为超过劲游而发奋加班,第二天下班时就接到通知“最好来一趟公司”。等到晚上9
,就收到了“致全
员工信”,告诉他们自家已经跟劲游科技合并了,旗下几个游戏的运营权移
给劲游,但会保持工作室的独立
,所有员工的岗位都不会改变。
认识苏禾之后,孟周翰便已经意识到了——跟“赚钱”这
目标不同,真正的理想是稀缺
。