赵芮并没有什么意见,她手上事情其实也非常多,除了行政、后勤、公关,现如今地产业务她也
了一些,一些常规工作还是她在负责,所以她也无暇兼顾人力
。
郭雅莹从国外毕业回国,之前在一家企业工作了一年之后,就被鲁延峰看重,让她槽过来,听说家世也不错,家里父母
郑玮文并不知霍冬锐为什么来这边心理咨询中心,便问,“霍总,您最近是不是压力太大了?”
霍冬锐问郑玮文,“我是不是很没用?”
郑玮文,“不会啊,现在济世堂几个经理看到你都毕恭毕敬。”
却也明白,嘉扬和富华杠上,只是以卵击石。
郑玮文有些呆,霍冬锐问他,“难你不想升任中层?如果我告诉你,你
好这一年,我升你为
门经理,你会怎么
?”
霍冬锐坐直了,却
,“我并不觉得经营公司有什么压力,反而好像充满了力量,也许基辛格说得对,权力是最好的□□。”
郭雅莹算是后起之秀,升任人力资源总监的鲁延峰还兼着门经理,也是有心培养郭雅莹的。
更是希望早一些,打垮沈斯年,终结她的痛苦。
两个人去了宁晟医药,张旷已经在那边等着了,谁知张旷儿的幼儿园老师打电话说,他儿
豆豆在学校发
烧了。
霍冬锐后悔自己浪费了那么多宝贵的年华,握着拳
,忍了很久,才终于上车
发去往宁晟医药。
霍冬锐摇了摇,“那不过是因为我是总裁而已。”
霍冬锐关了kindle,他觉得自己快看不下去了,当走赵芮内心的时候,他才发现,原来自己这样弱小,他能给与的真的不多。
郑玮文觉得霍冬锐说得有理,霍冬锐却
,“但是,谁能一直吃□□?”这句话,倒是很有哲理,郑玮文
表示受教。
霍冬锐看着看着,竟然红了眶,他之前已经隐约
觉,赵芮这样的折磨和反复,是源于不信任,而看了书才明白,原来在赵芮在折磨他的时候,其实也在折磨着她自己,反复无意识地重复着对童年创伤的
验。
郑玮文连忙帮着联系李,好在赵芮认识儿童医院的医生,帮忙联系了医院那边,让人力资源
的郭雅莹陪着去。
一路上一边理公务,一边把绿光的心理咨询师发来的推荐书目从Kindle上下载下来,因为宁晟的位置有些远,路上又堵车,霍冬锐
理完公务,翻开那本,咨询师说,要帮助一个人首先要了解她的创伤是怎么来的,然后,才能理解她一切行为的原因。
他捂着脸坐在后排,不停地叹气,郑玮文从驾驶座上偶尔看一后视镜,问霍冬锐怎么了。
郑玮文对霍冬锐,“霍总,不瞒您说,我来应聘之前,我查了
多资料的,当时
觉嘉扬没什么前途了,打算当个
板混
经历走的,但是跟了您这大半年了,我
觉收获很多,仿佛我跟您一起在成长。”
郭雅莹第二天上班就不太兴,由于最近鲁延峰家里有事,都是郭雅莹在负责人力资源
的工作,而人力资源
之前都是赵芮
的,但她失踪了三天,回来之后,霍冬锐说为了下一步推
医药集团的内
机构调整,由霍冬锐直
了。
霍冬锐笑了笑,“谢谢,我也一样。”